heyParents fördert Familienfreundlichkeit in Unternehmen

Digitaler Wegbegleiter revolutioniert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie Karolin Gaßmann und Stephanie Höfer, Gründerinnen von heyParents Das junge Unternehmen heyParents tritt an, die Unternehmenslandschaft nachhaltig zu verändern. Mit einem…

Working Dad – Topmanager Roman Gaida zeigt, wie die Vereinbarkeit von aktiver Vaterrolle und Karriere gelingt

Für die junge Vätergeneration stellt sich die Frage der Vereinbarkeit von Familie und Beruf neu – denn sie wollen wirkliche Väter sein und mehr als nur “Quality Time” mit ihren…

Sparda-Bank München erneut als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert

München – Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird bei der Sparda-Bank München eG seit vielen Jahren sehr großgeschrieben. Das belegt nun einmal mehr die erneute Zertifizierung im audit berufundfamilie…

BRIGITTE-Studie bestätigt erneut: Sparda-Bank München zählt zu den besten Arbeitgebern für Frauen

München – Wie attraktiv sind Arbeitgeber für Frauen? Bereits zum vierten Mal hat sich die etablierte Frauenzeitschrift BRIGITTE in Kooperation mit den Personalmarketing-Experten von Territory Embrace in einer aktuellen Studie…

Deutsches Kinderhilfswerk fordert bessere Rahmenbedingungen für Familien mit Kindern

Logo Deutsches Kinderhilfswerk e.V. Das Deutsche Kinderhilfswerk fordert zum heutigen Internationalen Tag der Familie eine deutliche Verbesserung der Rahmenbedingungen für Familien mit Kindern in Deutschland. Dazu gehört aus Sicht der…

Sozialpartnervereinbarung von BAVC und VAA: Arbeiten und Leben in Balance

Neue Sozialpartnervereinbarung in der Chemie: Mehr Frauen in Führungspositionen, Teilzeit auch für Spitzenkräfte und alte Rollenbilder aufbrechen (Mynewsdesk) Der Bundesarbeitgeberverband Chemie (BAVC) und der Führungskräfteverband Chemie VAA wollen die Vereinbarkeit…

Invest in Future: “Vereinbarkeit” in Zeiten der Digitalisierung

(Bildquelle: Konzept-e/Fabry) Der Zukunftskongress für Bildung und Betreuung “Invest in Future” möchte am 26. und 27. September 2017 in Stuttgart Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber sowie Personalverantwortliche begeistern – unter anderem für…

Invest in Future: “Gesellschaft 4.0 – Auswirkungen auf die Kita-Welt”

(Bildquelle: Konzept-e) Der Zukunftskongress für Bildung und Betreuung “Invest in Future” zeigt am 26. und 27. September 2017 in Stuttgart Chancen und Entwicklungen für neue Lern- und Arbeitswelten in einer…

Zukunftsfähig und familienfreundlich: Krankenhaus Rummelsberg ausgezeichnet

Zertifikat berufundfamilie bescheinigt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für Mitarbeiter Die Klinikleitung freut sich über die Auszeichnung als familienfreundlicher Arbeitgeber. Rummelsberg. Das Krankenhaus Rummelsberg ist für seine strategisch angelegte…

Arbeiten 4.0: Führungskräfte begrüßen Weißbuch als gute Diskussionsbasis

Deutschlands Führungskräfte begrüßen das Weißbuch Arbeiten 4.0 als gelungene Weiterentwicklung der Diskussion über Anpassungen im Arbeits- und Sozialrecht an die Digitalisierung. (Mynewsdesk) „In Bezug auf das Arbeitszeitrecht benennt das Weißbuch…

ElternService AWO feiert 10-jähriges Bestehen mit Festakt in Berlin

Für bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie Die ElternService AWO GmbH feiert am 17. November 2016 ihr 10-jähriges Bestehen mit einer feierlichen Abendveranstaltung in Berlin. Dr. Ralf Kleindiek, Staatssekretär im…

ElternService AWO feiert 10-jähriges Bestehen mit Festakt in Berlin

Für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie Der ElternService AWO unterstützt bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die ElternService AWO GmbH feiert am 17. November 2016 ihr 10-jähriges…

ElternService AWO feiert 10-jähriges Bestehen mit Festakt in Berlin

Für bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie 10 Jahre ElternService AWO – für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie Die ElternService AWO GmbH feiert am 17. November 2016 ihr…

Noch immer Unterschiede zwischen Männern und Frauen

Einkommenslücke txn-a. (Bildquelle: @kantver/Fotolia) txn-a. Der Einkommensabstand ist auch im Jahr 2016 noch groß: So beträgt die durchschnittliche Differenz zwischen dem Verdienst von Mann und Frau laut Angaben des Statistischen…

Sparda-Bank München erneut als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert

Sparda-Bank München zählt seit 2006 zu den familienfreundlichsten Unternehmen Deutschlands – Vielfältige Maßnahmen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie Auszeichnung der familienfreundlichsten Unternehmen in Deutschland (Bildquelle: Sparda-Bank München eG)…

Kongress Invest in Future in Stuttgart

“Jetzt vernetzen: Gesellschaft, Politik und Wirtschaft. Weil die Zukunft alle angeht!” (Bildquelle: Konzept-e für Bildung und Betreuung gGmbH) Der Zukunftskongress für Bildung und Betreuung Invest in Future findet am 19.…

Nicht predigen – leben: Zukunftskongress Invest in Future thematisiert Wertekultur

Invest-in-Future-Referentin Diplom-Psychologin Uta Bösch von der Unternehmensberatung Quiridium (Bildquelle: Bösch/Quiridium) “Gemeinsam, offen, frei, kreativ und mit Spaß: So wollen wir in Deutschland lernen, so wollen wir arbeiten.” Wie diese Vision…

Invest in Future: Vereinbarkeit 2.0 – ein bekanntes Thema erhält neue Dimensionen

Andy Keel spricht auf dem Kongress Invest in Future über einen Trend: Teilzeitarbeit für Männer. (Bildquelle: Andy Keel) Der jährliche Zukunftskongress für Bildung und Betreuung “Invest in Future” ist Plattform…

Arbeiten Sie noch oder pflegen Sie schon?

Unternehmen können etwas für ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tun (Bildquelle: familieundberuf gGmbH) Erst die Kinder, dann die eigenen Eltern … – immer mehr Familien müssen sich Gedanken über die Pflege…

Invest in Future – Zukunftskongress für Bildung und Betreuung

Thema 2015: „Jetzt vernetzen: Gesellschaft, Politik und Wirtschaft. Weil die Zukunft alle angeht!“ (Bildquelle: Konzept-e) Im Stuttgarter Haus der Wirtschaft findet am 19. und 20. Oktober 2015 der Kongress Invest…

Matrix42 unterzeichnet Charta zur Vereinbarkeit von Beruf & Pflege

Softwareanbieter setzt sich für harmonisches Miteinander von Privat- und Geschäftsleben ein Jochen Jaser, CEO Matrix42 Heute tritt Matrix42 der “Initiative zur Vereinbarkeit von Beruf und Pflege” bei. Damit engagiert sich…

Vereinbarkeit von Beruf und Pflege: Matrix42 unterstützt aktiv seine Mitarbeiter

Kooperation von Matrix42 und den Maltesern zum Thema “Beruf & Pflege” stößt auf große Resonanz Julia von Groote, Director Human Resources bei Matrix42 Das Frankfurter Softwarehaus Matrix42 widmet sich in…

“Coworking Toddler” startet Crowdfunding-Kampagne

Echte Vereinbarkeit von Job und Familie: Innovatives Konzept bringt Büro und Kinderbetreuung zusammen Coworking Toddler – das Team: Sandra Runge, Marc Runge, Susanne Mierau, Dirk Lüneberg und Juliane Gr Berlin,…

“Kita-Ausbau und -Qualitätsentwicklung müssen Hand in Hand gehen”

Auf der didacta präsentiert Konzept-e ein umfassendes Kita-Dienstleistungsangebot für Kommunen und Unternehmen (Bildquelle: Konzept-e) Der Kita-Träger Konzept-e aus Stuttgart übernimmt seit 25 Jahren Aufbau, Leitung und Verwaltung kommunaler und betrieblicher…

Jetzt schon testen: “Coworking Toddler” veranstaltet monatliche Preview

Echte Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Innovatives Konzept bringt Büro und Kinderbetreuung zusammen (Bildquelle: Sarah Winborn) Berlin, 06.02.2015 – Mit “Coworking Toddler” trifft endlich ein professionel-les Arbeitsumfeld auf liebevolle Kinderbetreuung…